3月31日，新加坡人力部公布了“互補專才評估框架COMPASS”的加分細節，涵蓋了職業、學歷等方面。

符合資格的人才，在申請EP就業準證時即可獲得額外加分。

回 顧

互補專才評估框架COMPASS

今年2月初，新加坡人力部宣布：

從2023年9月1日起，新加坡將推出全新的積分評估制-互補專才評估框架COMPASS，用于EP就業準證的申請。

對于需要更新EP就業準證的人士，評估框架從2024年9月起生效。

COMPASS評估框架分為基本標準和獎勵標準兩大部分。

而此次公布的加分細節是針對基本標準C2-學歷，及獎勵標準C5-技能加分、C6-經濟優先戰略加分作出具體說明。

01

基本標準C2-學歷

在學歷方面，申請人擁有新加坡認可的頂級學府的學位，可額外加20分。

頂級學府，細分為A類和B類

A類所有科系都能加分，B類只有指定大學的指定科系才能加分。

根據人力部官網信息，以下為頂級學府名單：

02

獎勵標準C5-技能加分

如果申請人的工作是以下清單里的職業之一，最高可獲20分的加分。

這份緊缺職業清單由人力部和貿工部聯手制定，每3年會更新一次，政府也會依據市場情況進行調整

03

獎勵標準C6-經濟優先戰略加分

如果申請人所屬公司參加了14個“經濟優先戰略”中的任何一項，或與全國職工總會攜手設立企業培訓委員會，申請人可額外加10分。

經濟優先戰略項目包括：

經濟發展局的公司研究獎勵計劃（Research Incentive Scheme for Companies），及企業發展局的企業騰飛計劃（Scale-up SG）。

“經濟優先戰略”加分連續三年有效，適用于獲加分企業的每一名雇員。

有資格獲得經濟優先戰略加分的雇主，將會在今年7月底之前接到人力部的通知。

新加坡EP就業準證的申請即將進入“打分制”，審核也將越來越嚴格，移居申請且辦且珍惜~

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